Mitarbeiter Unternehmensentwicklung (m/w/d) in VZ/TZ

Über OBG Gruppe GmbH

Die Holding-Gesellschaft OBG Gruppe GmbH übernimmt für alle Beteiligungen übergeordnete unternehmerische Aufgaben und zentrale Dienstleistungen. Dazu gehören u. a. Personal- und Finanzmanagement, Rechts- und Versicherungsangelegenheiten, Rechnungswesen und Controlling, ebenso wie das Risiko- und Wertemanagement. Diese Aufgabenverteilung stärkt die operativen Unternehmen der OBG Gruppe GmbH in den wettbewerbsentscheidenden Bereichen.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Abteilungsleitung Unternehmensentwicklung in organisatorischen und administrativen Belangen
• Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen, Besprechungen und Entscheidungsrunden
• Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen für interne Ansprechpartner und Entscheidungsgremien
• Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentationen, Vorlagen sowie eines strukturierten Informations- und Dokumentenmanagements
• Unterstützung der bereichsübergreifenden Kommunikation und Zusammenarbeit
• Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Nachbereitung von Workshops, Tagungen und internen Veranstaltungen
• Koordination von Teilnehmenden, Räumlichkeiten und externen Dienstleistern sowie Nachverfolgung von Aufgaben und Beschlüssen

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere PowerPoint, Excel und Word
• Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und den Überblick zu behalten
• Kommunikationsstärke und Freude daran, Informationen verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten
• Hohe Vertrauenswürdigkeit, Diskretion sowie ein verantwortungsbewusster Umgang mit vertraulichen Informationen
• Zuverlässigkeit, Sorgfalt und ein hohes Maß an Eigenverantwortung

Das bieten wir Ihnen:

• Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach Bautarif
• Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, kurze Berichts- und Entscheidungswege und viele Möglichkeiten sich einzubringen
• Eine strukturierte und gründliche Einarbeitung mit Patenprogramm
• Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen

Sie haben noch Fragen?

Marissa Hoffmann
Referentin Personal
ma.hoffmann@obg-gruppe.de

OBG Gruppe GmbH
Illinger Straße 150
66564 Ottweiler